知名运动品牌lululemon（露露乐蒙）于12月11日突然宣布，CEO（首席执行官）卡尔文·麦克唐纳将于2026年1月离职。出人意料的是，该消息公布后的首个美股交易日（12月12日），公司股价收盘逆势上涨9.60%。这一反常走势背后，实则暗藏市场对企业现状的复杂预期。
回顾过去一年，lululemon股价跌幅超过50%，是标普500指数中表现最差的股票之一。在此前的风头最劲时期，lululemon市值超过500亿美元，甚至一度超越运动巨头阿迪达斯，成为行业第二。从巅峰期陆续蒸发至市值不足210亿美元（12月11日收盘市值），华尔街对其管理层信心的丧失早已成了市场公开的秘密。
必须承认，麦克唐纳在任内曾创造了惊人的增长奇迹。在他执掌lululemon的7年间，他将lululemon从单一的瑜伽品牌扩张成为横跨训练、跑步、男装和鞋类的全球运动时尚巨头，并成功将其推上“中产三宝”的神坛。千元瑜伽裤所代表的“健康成功学”生活方式，成为品牌独特的“护城河”。
然而，盛景难续。尽管今年以来受关税政策等外部挑战影响，国际运动品牌的日子大多不好过，但lululemon的核心困境在于其产品创新动能的明显衰减。麦克唐纳本人曾公开承认产品线缺乏新意，而公司创始人奇普·威尔逊（早前已离开公司）之前更是在《华尔街日报》购买整版广告，尖锐批评公司“正在急转直下”。
据lululemon刚发布的2025财年第三季度财报，公司美洲市场的业绩持续下滑，虽然中国内地市场仍在增长，但难以对冲基本盘增长失速的下行颓势。
这一次，当麦克唐纳离开的消息被官宣后，lululemon股价掉头上涨本质上是一种“失望情绪的释放”。据lululemon官网，为确保公司在领导层过渡期间的战略延续性，公司董事会主席马蒂·莫菲特将立即兼任执行主席一职，同时启动猎头寻找新任领导者。
回过头来看，公司创始人威尔逊的公开批评方式虽然激进，但他也提出了一个根本性问题：当颠覆者开始面临被颠覆的命运，企业是否还有勇气进行真正的自我革新？
放眼整个行业，lululemon的困境具有典型意义。曾经的行业引领者普遍面临增长瓶颈——重营销轻研发、对消费趋势反应迟缓、与新兴消费价值观脱节，已成为行业三大共性挑战。
在消费者日益理性、竞争逐渐激烈、变革加速的时代，运动品牌的赛道上没有永恒的领跑者，只有不断的自我超越。运动行业的未来不属于那些沉溺于过去成功的品牌，而属于那些能够重新理解运动本质，并以创新回应消费者真实需求的企业。
当股价因CEO即将离任的消息而上涨时，市场已经投了票，现在轮到企业作出选择。这场转型没有中间地带——不硬核，即出局。
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